16位文化人才入选领军人才地方队--中国传媒大学文化创意产业发展研究中心

日前，由市委宣传部推荐选拔的左学金、张幼文等16位宣传文化系统人才入选了上海领军人才地方队名单。他们不仅能获项目经费资助，还可自主组建团队。以去年推出的《上海市文化人才开发专项目录》为引领，市委宣传部加快制定一系列相关配套政策措施，努力营造宽松和谐的人才集聚和成长氛围，一年多来，文化人才队伍得到充实和加强。
　　文化是一个城市的灵魂。要提升城市发展的“气”和“神”，人才是关键。市委宣传部在对本市文化人才进行专题调研时发现，从上海文化发展需要来看，文化人才还存在很多不足，主要体现在文化人才总量不足，高层次、拔尖人才紧缺。人才结构不合理，创意人才严重不足，文化产业经营人才匮乏。
　　由市委宣传部和市人事局联合编制的《上海市文化人才开发专项目录》通过对各类紧缺、急需、高层次文化人才的能力、经历、业绩等的详细描述，向社会发布3—5年内上海所需的文化人才类别，引导人才流向，使体制内及体制外的文化人才更有针对性地进行自我规划。截至目前，已有112人参加了以各类紧缺文化人才为重点的《上海市文化人才职业能力认证目录》所涉及项目的认证考试，267人领取了文化人才专业技术水平认证证书。
　　目前，文化人才开发专项目录正成为各单位激发人才活力、促进人才梯队建设的重要推手。上海青年京昆剧团实行特聘导师制和日常教学制相结合，计划在3年内发掘和培养麒派艺术的优秀传人，培养和造就2至3名全国知名的拔尖青年艺术家，6至8名各行当优秀后备人才。文广新闻传媒集团构建了融岗位、绩效、薪酬于一体的现代人力资源管理体系，在采编播等专业岗位系列中，也由低到高划分了助理、普通、资深和首席四个层次。通过竞聘，集团有30人走上首席岗位、195人走上资深岗位。解放日报报业集团成立了没有编制、没有机构、人员兼职、以项目运作为平台的五个虚拟组织（公关企划部、文化讲坛部、项目拓展部、资源整合部、新媒体部），由青年人参加，承担集团战略规划的制定、新媒体研究、品牌推广、内部资源整合等任务，在完成项目中发现人才、锻炼人才、培养人才。
　　文化人才开发目录这张“地图”，有效推动了人才服务资源的集聚。市委宣传部与上海戏剧学院联合开展艺术硕士学位（MFA）教育和高级文化创意管理人才的培训，其中艺术硕士学位班共有学员50名，高级文化创意管理研修班共有学员20人，均已开班。市委宣传部还积极推动大剧院艺术中心与上海音乐学院共建实践基地，为拔尖人才配名师，帮助他们快速成长；给他们演名戏，搭建成长和展示才能的舞台。
　　为助推上海成为文化人的向往之地、成名之地，本市还在文化的重点领域加大投入，实施政策配套。本市设立了每年500万元的上海文艺人才基金，用于资助、奖励、引进优秀文艺人才。通过探索特殊艺术专业大中专一体化教育模式，建立纵向衔接的艺术教育体系，做到课程设置、教材选用相互衔接，有利于学生阶段学习完成后从事业务工作，阶段性业务工作完成后又回来继续学习。目前，本市已先后建立了文化人才信息库、文化拔尖人才动态信息库，领军人才综合信息库，反映人才总量、结构、资源配备、需求、培训等动态信息。

来源：解放日报　　责任编辑：cmd　　添加到收藏夹